Recrutement

RECRUTEMENT DE MANAGERS

Middle au Top Manager

Le recrutement de managers en interne comme en externe demande une analyse poussée pour éliminer au maximum le risque d’erreurs.

La mobilité interne, également, passe par la détection de talents. Elle représente un enjeu fort qui encourage les entreprises à faire appel à un conseil externe.

Nos consultants experts vous accompagnent pour trouver rapidement le manager qui matchera avec votre culture d’entreprise et avec votre équipe.

Nous proposons des outils innovants et prédictifs pour vous aider à choisir le candidat idéal parmi vos équipes tant en interne qu'en externe. 

Confiez-nous vos assessments de manager pour obtenir un avis neutre, une vraie évaluation avec une approche pragmatique et un acte qui valorise vos candidats et salariés.

Découvrez notre méthodologie :

1. Passage du test en ligne

Nécessite d'une adresse mail et une connexion internet

2. Debrief des résultats

Possibilité de le faire par téléphone/Skype ou en face à face

3. Remise du rapport Asses-Management

Rapport remis au candidat suite au débrief. et au RH/N+1.

Vous avez besoin d'un recrutement ?

Contactez-nous pour en discuter.

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